> Asesoramiento a las empresas en sus actividades en el extranjero
. > Constitución y inscripción de empresas. Apertura de centros de trabajo.
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> Aspectos laborales de la contratación. Relaciones laborales comunes y relaciones laborales especiales. Cláusulas específicas de permanencia, de no competencia post-contractual, y otras cláusulas individuales reguladoras de condiciones de trabajo.
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> Modificaciones de las condiciones laborales individuales. Movilidad geográfica y modificaciones funcionales.
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> Calendario Laboral, regímenes de trabajo a turnos, régimen de vacaciones, permisos y licencias.
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> Negociación Colectiva. Convenios Colectivos y su aplicación. Procedimientos de descuelgue. Clasificación profesional.
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> Modificación de las condiciones colectivas de trabajo. Procedimientos de suspensión y extinción de contratos. Planes y Fondos de Pensiones, y contratos de aseguramiento y externalización de compromisos.
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> Extinciones de contratos. Resolución por causas objetivas, regulación de empleo. Despidos disciplinarios.
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> Excedencias voluntarias y forzosas. Protección de la vida familiar.
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> Procedimiento Electoral. Delegados y miembros de Comités de empresa. Representación sindical en la empresa.
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> Subcontratación y coordinación de actividades. Cesión Ilegal. Empresas de Trabajo Temporal y externalización.
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